今年以来，南宁市青秀区坚持“强引领、筑堡垒、创清廉”工作思路，全力推进“建设清廉机关、创建模范机关”，有力推动机关党的建设始终走在前、作表率。

坚持党建引领，始终强化政治担当。坚持把党的政治建设摆在首位，通过层级落实“第一议题”学习制度，引导基层党组织和广大党员深刻领悟“两个确立”、做到“两个维护”。年初以来，所属机关党组织利用“三会一课”主题党日等形式开展理论学习1530场次，组织各类理论宣讲活动230场。实施党建标杆品牌建设，以党支部强基固本、晋位升级、示范引领“三大工程”为平台，努力建设“四强”党支部，先后评选出“模范机关”创建先进单位4个，“清廉机关”建设示范单位5个。坚持党建带动城市综合治理，始终聚焦“先锋引领·凝心聚力”大行动，推动党员在文明创建、传播道德风尚中走在前、作表率。

坚持固本强基，筑牢坚强战斗堡垒。按照“党的一切工作到支部”的鲜明导向，以“星级支部”创建为抓手建设坚强战斗堡垒。坚持融合创新，注重把抓业务融合作为建设清廉机关、创建模范机关的核心任务，通过创新学习教育载体，优化业务工作流程，不断提升机关行政效能和助推重点工作有效落实。青秀区税务局机关党委把优化税收营商环境作为加强清廉机关建设的重要举措，与2500户纳税人结对子开展“便民办税春风行动”；“千名党员进社区下村镇社保缴费便利化专项行动”，已推进至179个村（社区），涉及网点1440个。落实“一把手·党委委员走流程”及时发现问题42个，解决问题26个，锻造为民服务“软实力”。注重党建品牌创建，全年培育和创建了13个机关党建品牌，有效激发了工作活力。青秀区市场监管局通过实施“市场卫士 监管先锋”党建服务品牌项目，在全区首推执法量化APP，提升了市场监管效能，打造了食品安全责任险“青秀模式”。

坚持压责固廉，汇聚强大发展动能。坚持“严”的主基调不动摇，把落实全面从严治党主体责任作为最大的政治担当，通过“工作部署推进会、形势研判分析会、常态化会议会商决策”的工作机制，拧紧责任“螺丝”。推行“清单式”工作举措，每月印发重点任务清单，采取“指定+自选”相结合的方式扎实推进清廉工作部署落实。目前，已先后对25项工作进行了指导和规范。严格执行预防措施制度，持续加强廉政风险排查防控和源头治理，围绕干部执行力建设、以案促改等主题开展全覆盖谈心谈话，组织机关干部签订不违规从事营利活动承诺书，落实政治体检活动，构建全面覆盖、层层管理、重点防控、责任到位的廉政风险防控机制，扎紧制度“篱笆”。2年来，青秀区仅优化为民服务项目就达875项，依申请政务服务事项一次不用跑的有869项，占比99.31%；只需跑一次的有6项，仅占比0.69%，为持续优化营商环境夯实了发展根基。

来源：青秀区委区直机关工委

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