桂林理工大學認真貫徹落實上級關於大力推進清廉學校建設的決策部署，精准把握清廉學校建設的著力點，突出頂層設計、分類施策、制度規范、文化賦能，精心構建組織實施、教育引導、監督保障和廉潔生態四個體系，推動“清廉桂工”建設取得扎實成效，校園風清氣正，高質量發展成果不斷涌現：2022年以來，新增全國樣板黨支部2個、廣西干部教育培訓高校基地1個、全國科普教育基地1個，獲廣西科技獎一等獎3項、自治區級教學成果獎19項，新增ESI世界前1%學科3個，17名教師入選全球前2%頂尖科學家榜單，獲評第一屆廣西促進就業先進集體。建設經驗在全區清廉學校建設推進會上交流，並獲《廣西教育信息》採用。2023年2月，學校被認定為廣西清廉學校建設示范校。

突出頂層設計，精心構建組織實施體系

高站位組織領導。全區開展清廉學校建設伊始，學校黨委迅速組建領導小組及其辦公室，對清廉學校建設進行研究部署。2022年6月，學校黨委主要領導到位后，又進一步研究謀劃，打造領導小組“升級版”，增設4個工作組，新組建7個專責小組，充實配強工作力量，盡銳出戰。學校先后召開黨委常委會議、領導小組及辦公室會議、專題會等研究推進“清廉桂工”建設19次。

高標准謀篇布局。立足學校文化特色和精神特質，以全面從嚴治黨為主線，在原有方案基礎上精心制定“清廉桂工”建設實施方案2.0版，形成“一案兩表兩清單”建設抓手。新方案更加突出系統性，實施“政治清明、校風清朗、教師清正、學生清淳”四大工程，打造“清廉學院、清廉機關、清廉班級、清廉社團、清廉家庭、清廉后勤、清廉企業”七個單元，構建了更加完善的建設體系﹔更加突出創新性，在落實好上級“規定動作”基礎上，每年創新提出十項重點任務“自選動作”，以點帶面促進建設工作持續深化﹔更加突出實操性，抓手更加具體，細化19項措施，做到“時間表”明確、“路線圖”清晰，挂圖作戰，壓茬推進。

高質量推進落實。學校黨委把清廉學校建設納入學校黨委三屆五次全會、黨委年度工作要點、黨建工作考核體系中同謀劃、同部署、同推進、同考核，壓緊壓實各級黨組織主體責任，構建主體明確、職責清晰、上下聯動、齊抓共管的工作格局。同時建立起“一會兩報三督查”落實推進機制，領導小組定期研究、責任領導調研督導、專責小組牽頭推動、責任部門交叉監督、紀檢部門跟蹤問效，確保建設工作出成效顯特色。

突出分類施策，精心打造教育引導體系

聚焦干部清正強黨性。學校領導班子以身垂范，制定履職盡責清單、禁業范圍等制度並嚴格執行﹔聚焦12個專題深入開展調查研究，帶隊到學校新建的廉政教育館和全州湘江戰役紀念館等校內外黨性教育基地開展現場教學，筑牢理想信念和拒腐防變思想防線。以處級和關鍵崗位干部為重點開展警示教育、廉政家訪，寄送“廉潔家書”，開展線上“談監督、談廉潔”活動，組織重走紅軍長征路，引導干部忠誠干淨擔當，以良好作風帶動形成清朗校風、清正教風、清淳學風。

聚焦教師清廉強師魂。完善教師榮譽體系，制定教師職業道德考核辦法等系列制度，舉辦教師節表彰大會，開展“師德大講壇”、廉潔從教承諾、清廉主題演講、清廉專題講座、教職工“最美家庭”評選系列活動，多措並舉引導廣大教師忠誠黨的教育事業，一身正氣教書，兩袖清風育人。材料科學與工程學院教師文志勤表示，這次清廉學校建設讓他對廉潔是教師立教之本有了更深的認識，作為一名青年教師，擔負為黨育人、為國育才的艱巨任務，更應當為真為善為美，以廉潔立世，鑄就高尚師魂，做到依法執教、廉潔從教，把廉潔帶進課堂，在學生心中種下一顆顆“清廉”的種子，筑牢學生以廉為榮的道德觀念。

聚焦學生清淳強信念。召開深化“三全育人”綜合改革會議，完善“十大育人”體系。充分發揮課堂教學主渠道作用，堅持“課程思政”與思政課程同向同行，學校黨委主要領導帶頭為學生上入學第一堂黨課和“清淳學風”主題微黨課，引導廣大學生聽黨話感黨恩跟黨走。以“清廉學院”“清廉班級”“清廉社團”建設為抓手，通過組織萬名學子同上一堂“清新學風”廉潔課、清廉主題班會、主題團日，大學生夢想公開課、“與信仰對話”等，將廉潔意識根植於學生思想深處。扎實開展審核評估工作，實施“夢想啟航工程”“百星領航工程”“成長護航工程”，開展“學風建設月”系列活動，樹立正確學業導向，引導學生求真學問、練真本領，爭當強國先鋒、復興棟梁。

突出制度規范，精心完善監督保障體系

改革優化機制體制，黨的全面領導更加堅強有力。學校以清廉學校建設為契機，進一步改進黨委常委會、校長辦公會議題審批、匯報機制，規范常委會專題研究重要工作機制﹔強化黨委對黨建、人才、教育教學、依法治校等工作的領導﹔加強黨委對綜合改革的領導謀劃，以開源節流為突破口，推進資產管理、設備採購、工程建設、后勤服務、繼續教育、校辦企業等管理體制機制改革，增強辦學活力，提升治理效能。

建立健全規章制度，依法治校體系更加科學完善。圍繞新核准的學校章程，加強校內規章制度的配套銜接，建立完善項目採購和建設關鍵環節全過程全鏈條監督管理辦法、貨物和服務驗收管理辦法等校級相關制度60多個，織密制度“防護網”。全面清理校級議事協調機構，開展“三重一大”決策制度執行專項檢查，梳理規范重大會議活動舉辦機制，學校治理體系進一步完善。

強化細化監督檢查，事業健康發展保障更加充分高效。實現二級紀委設置全覆蓋，強化專職監督力量。狠抓巡視巡察整改，健全重大決策部署專項匯報專項督辦機制，推進“一把手”經濟責任審計全覆蓋，督促領導干部守好政治關廉潔關。以“清廉機關”“清廉企業”“清廉后勤”建設為抓手，開展“官氣”十足、衙門做派以及領導干部利用職權和影響力插手工程等問題專項整治，健全招生考試、財務管理、科研經費、基建后勤、校辦企業等領域監督機制，推進各項監督有效銜接、形成合力。

突出文化賦能，精心塑造廉潔生態體系

強陣地，厚培清廉土壤。打造廣西干部教育培訓高校基地、學校廉政教育館、桂林近代革命史展館、廉政教育園、明園“一站式”學生社區、全國學生研學基地清廉教育平台矩陣，深耕“兩館兩園兩基地”清廉教育沃土，設立清廉建設專項研究課題，深入開展廉潔教育和研究，引導廣大干部師生學廉思廉、崇廉守廉。

強實效，豐盈清廉養分。學校黨委提出建設“八個桂工”新願景，凝聚起踔厲奮發、勇毅前行的強大正能量。聚焦“為民務實清廉”，豐富“清廉桂工”建設內涵，通過開展“每個單位組織一次志願服務，每個部門出台一項便民措施，每個班子突破一個工作瓶頸，每個干部為師生解決一件難事煩心事，每個黨員為師生群眾做一件好事實事”等“五個一”行動，大力推進福利待遇提升、既有住宅加裝電梯、學生訴求“一鍵直報”平台建設等一批惠民工程，為群眾解難紓困，提高師生獲得感、幸福感。

強氛圍，營造清廉風氣。“線上+線下”聯動，建設“清廉桂工”校園網專欄，充分利用校園廣播、電子屏、宣傳欄、微信公眾號、抖音小視頻等載體加強宣傳﹔舉辦本科教育工作大會、科技工作會議、人才工作大會等，提振師生發展信心和干事創業精氣神﹔打造“輝煌十年看桂工”“重實效強實干抓落實求突破”等網絡宣傳精品項目，舉辦“出彩桂工·年度致敬”先進表彰、清廉機關建設詩文朗誦會等活動和清廉學校建設高峰論壇、桂林高校教師清廉主題藝術作品展，編排舞台劇《村裡來了菩薩兵》，寫廉、畫廉、講廉、唱廉、學廉，讓校園清廉氛圍更加濃厚，主旋律更加響亮、正能量更加充沛。(黃敬秀、龐冰冰、周章明)

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