玉林市紀委監委機關以“黨建+”為引領 助推紀檢監察工作高質量發展

玉林市紀委監委機關堅持“圍繞發展抓黨建、抓好黨建促發展”工作思路，創新推行“黨建+”工作模式，圍繞部門工作職能以及中心重點工作，有效解決“黨建+”“加什麼”“怎麼加”的問題，推動紀檢監察工作高質量發展。今年1—11月，全市紀檢監察機關接受信訪舉報5125件次，處置問題線索4492件，立案1398件，處分1347人，持續鞏固反腐敗壓倒性態勢。

“黨建+組織設置”，筑牢紀檢監察工作戰斗堡壘。始終堅持融合理念，在2018年機關黨委成立之時，便以業務相近、便於開展工作的原則，將機關綜合部室、辦案部室、離退休黨員分別成立三個黨支部。根據改革需要，2019年新成立一個黨支部，將市委巡察機構黨員納入新的黨支部，為推進黨建與業務融合打下堅實基礎。目前，玉林市紀委監委機關黨委下設四個黨支部，分別為綜合部門黨員所在的第一黨支部，監督檢查室和審查調查室黨員所在的第二黨支部，市委巡察機構黨員所在的第三黨支部，離退休黨員所在的離退休黨支部。今年以來在巡察、審查調查工作中成立臨時黨支部18個，為提高工作質效提供堅強組織保障。今年以來全市移送審查起訴案件“零退補”。

“黨建+理論學習”，促進理論和業務融匯貫通。始終注重理論武裝，堅持理論知識更新到哪裡，學習交流研討就跟進到哪裡，不斷強化黨性修養和黨性鍛煉。以主題黨日、“微黨課”、警示教育、志願服務等為主抓手，做活做實“三會一課”，使“三會一課”成為黨員政治學習的陣地、思想交流的平台、黨性鍛煉的熔爐。扎實開展“用身邊的案例教育身邊的黨員”警示教育等專題交流研討，達到思想認識再提升，政治站位再提高的效果。圍繞“十項重點工作”，領導帶頭學習調研，形成學習體會46篇、調研報告36篇，提出意見建議156條，並把學習成果轉化為解決問題、推動工作的能力，探索形成激勵干部擔當作為、開展清風行動等十大亮點工作。

“黨建+服務中心”，充分發揮黨員先鋒模范作用。堅持把黨建工作放到中心工作大局中去思考、去謀劃、去落實，以爭創服務標兵、監督先鋒、辦案尖兵、巡察能手“四爭創”為抓手，引領黨員干部立足崗位擔當作為作表率。今年以來，機關第二黨支部聚焦“四大戰役”“五場硬仗”和“四個不摘”等脫貧攻堅重點，創新推進“三查三督雙整合”清風行動，以“五不兩直接”方式深入基層蹲點直查直辦，發現問題線索143條，直接解決信訪問題51個。第三黨支部率先在全區實施巡察質量提升工程，突出政治巡察定位，推行“三重反饋”“雙交辦”“五方聯督”等創新舉措，有效提升巡察工作質量。各專案組、巡察組臨時黨支部積極引導黨員主動亮身份、作承諾，在急難險要工作中挺身而出、攻堅克難，推動審查調查、巡察監督等各項工作見實效。（梁鋒、胡雄波）