3公里测试。

为全面贯彻落实消防救援队伍人才工作会议精神和总队党委部署，进一步提升人才队伍建设和干部管理水平，河池支队第一期基层队站干部赴柳州挂职学习期满归队，8月12日至13日，河池消防救援支队对9名挂职学习干部开展考核工作，考核内容涉及理论知识、体能、技能、党务实操、指挥能力等五个方面13项内容，较为全面地检验了挂职学习成效。

座谈交流会上，挂职学习干部就挂职期间的学习、工作、生活和挂职学习收获等情况进行汇报，支队相关科室负责人进行提问交流。支队领导对挂职学习工作进行点评，并提出殷切希望。

此次干部挂职学习工作是河池支队在干部人才培养方面的初步尝试，搭建了跨支队间的学习交流平台，迈出了探索人才队伍建设机制的新步子。下一步，河池支队还将根据自身队伍建设特点和需求，继续探索人才队伍培养的新模式、新渠道、新方法、新机制，让指战员在实战实践中锻炼淬火，不断提高队伍能力素质和水平，大力提升队伍建设，为推动消防救援事业高质量发展提供人才保障和智力支撑，奋力推进河池消防工作向更高质量发展、向更高层次迈进。

郑学青 袁月星 摄影报道

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