“公司福利待遇怎麼樣，是否繳納五險一金？”“公司安排住宿嗎？”……1月29日，橫州市開啟第一場2023年橫州市春風行動暨就業援助月直播帶崗招聘活動。直播間裡，留言不斷滾動，主播和企業負責人逐一回答，互動熱烈。

2023年橫州市春風行動暨就業援助月“直播帶崗”招聘活動現場。陳貞燕攝

為進一步拓寬就業渠道，引導有就業意願的農村富余勞動力、農民工等務工人員實現就地就近就業，橫州市人力資源社會保障局攜手橫州市融媒體中心開展為期3天的2023年橫州市“春風行動”暨就業援助月直播帶崗招聘活動。

“這次活動把招聘會搬進了直播間，共有27家企業參與，崗位需求人數達上千個，通過‘崗位介紹’‘政策解讀’‘互動交流’的形式，實現了集崗位推送、政策宣傳、答疑解惑為一體的‘全鏈條’線上求職服務。”橫州市人社局黨組成員、副局長鐘燕說，直播帶崗活動將“求職跑腿”變為“簡歷點投”，將“面對面”面試變為“屏對屏”面試，實現了橫州市的優質企業崗位需求信息和優秀人才信息的交流和共享，最大限度地滿足勞動者就業和企業招工需求，讓企業足不出戶精准招聘人才，引導有就業意願的農村富余勞動力、農民工等務工人員實現就地就近就業，提升橫州市本地就業率。

“我們這次計劃招聘7個崗位，通過直播活動收到了不少簡歷，后續我們會進一步篩選和面試，並把這些投簡歷的人納入公司人才儲備庫。”南寧一家紙業公司代表表示，對企業而言，以直播形式招聘，即時的交流互動能夠幫助企業充分展示崗位需求，這些需求精准傳導到求職者，有助於提高人崗匹配度。

2023年那陽鎮“春風行動”暨就業援助月專場招聘會現場。黃遠森攝

據悉，“直播帶崗招聘活動”是橫州市2023年“春風行動”暨就業援助月系列活動之一。為提升“春風行動”招聘的精准性，打通就業服務最后“一公裡”，橫州市人社部門搶抓務工人員春節返鄉黃金期以及畢業生就業等需求，依托鄉（鎮）、村委（社區）等基層公共就業平台，通過登門入戶、掃碼入群等方式，開展返鄉農民工人員信息摸排，了解他們返鄉原因、節后返崗意願、就業幫扶需求，建立返鄉人員台賬，以台賬為依托，線上線下齊發力，線上通過微信公眾號、村委工作群、群發短信等推送最新的招聘會信息和崗位信息”。

橫州市人社部門還在全市17個鄉鎮舉辦一系列線下招聘活動，將用工服務下沉到基層，崗位送到“家門口”，服務做到“心坎上”，實現就業服務全覆蓋。同時，通過“橫州就業”微信公眾號、市融媒體中心新媒體平台開展崗位信息發布和線上招聘。高效搭建求職招聘線上線下“兩個”平台，確保重點群體求職有門、就業有路、困難有助，促進企業正常運轉和健康發展。

據了解，橫州市2023年“春風行動”暨就業援助月系列活動時間從1月份持續到3月底，計劃開展各類線上線下招聘活動33場次，為300多家企業和求職者搭建對接平台，全力幫助群眾“好就業 就好業”，幫助企業“好招工 招好工”。（韋艷 蘇寒梅）

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