2022年以来，宾阳县纪委监委高度重视查办案件“后半篇文章”工作，采取挖“病根”、消“未患”、治“已病”的“三步疗法”，把严惩腐败与完善制度、严格执纪、严肃教育结合起来，同时发力、同向发力、综合发力，不断铲除腐败滋生土壤。

挖“病根”，教育与剖析同频。在查办案件过程中，做深做细对象思想政治工作，从讲政治高度唤醒党性觉悟，教育引导违纪干部和相关人员相信组织、依靠组织，积极配合组织说清问题。并从个案“小切口”入手，深刻剖析案件背后监管缺失、制度漏洞等普遍性、规律性、系统性问题。在教育医疗、住房保障、养老社保、安全生产、药品安全、耕地保护、粮食安全、生态环保等民生领域专项整治中累计发出纪律检查建议、监察建议11份，督促有关单位结合案件中暴露问题堵塞漏洞、完善相关制度，打造“联系常在、互动常在、监督常在”的日常监督执纪新格局。

消“未患”，警示与预防同步。坚持“惩”“防”同步发力，注重把案件办理与加强警示教育、预防违纪、强化监管结合，不断深化以案促改。通过开展落实中央八项规定精神专项监督检查、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接专项监督、党员干部和公职人员酒驾醉驾专项整治、民生领域腐败和作风问题专项整治等，切实做到关口前移、动辄则咎，把问题解决在萌芽状态。用好用活案件成果，坚持做到“一案一通报、一案一警示”，通过召开警示教育大会、宣布处分决定、到法院旁听庭审等方式，让党员干部摒弃“看客”心态，真正“防未然”，不断增强拒腐防变的“抗体”。2022年累计开展警示教育168次，受教育对象3000余人。

治“已病”，处分与回访同向。坚持严管与厚爱相结合，把回访教育作为查办案件“后半篇文章”的有力抓手，按照“谁查处、谁回访”原则及“一案一回访”要求，有计划对受处分人员开展回访教育帮扶。回访教育坚持问题导向、效果导向，区分不同情况，科学精准分类施策，通过个性化回访教育，提升了回访教育质量，让“跌倒”干部重新站起来，推动其从“有错”向“有为”转变。截至目前，共对140 名干部开展回访教育、谈心谈话，被回访、谈话对象表示能够充分认识到自身所犯错误，并积极加以整改，表示在今后的工作中提高思想认识，严格要求自己，时刻做到自警自省，努力担当作为。（廖伟均）

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