北海市海城区中街街道在完成2021年社区“两委”换届后,第一时间谋划换届“后半篇文章”,通过建强新一届配套组织、打响履新第一仗、开展一轮民情走访、举办一期书记沙龙、上好一堂廉政党课等“五个一”举措,切实提升新一届社区“两委”班子领导力、组织力、战斗力,在接好棒的同时,实现起步就提速。
建强新一届社区配套组织。在全面完成社区“两委”换届选举后,中街街道集中一个星期的时间,迅速组织指导各社区开展居务监督委员会、妇联、团组织的换届及配套人员推选工作,实现新一届居务监督委员会主任100%由纪检委员担任,团组织书记、妇联主席进“两委”比例达100%,各类组织整体队伍结构更加优化,素质得到全面提升。
打响履新第一仗。中街街道实施马上就干的担当履职机制,8个社区90名新任“两委”干部集体亮相宣誓就职后,开展“开门一件事”,每人认领“解忧超市”一个微心愿或微爱心,围绕群众关心关注的热难点确定攻坚事项,目前已兑现微心愿(爱心)50余件,全面掀起“开门履新、上任即干”的热潮。北部湾社区春节期间为11名辖区孤寡老人群体送温暖、送关怀,让空巢不空;幸福里社区为辖区儿童开设寒假公益班,解决家庭照看儿童之忧……一桩桩实事好事,巩固了与群众的情感纽带。
开展一轮民情走访。各社区新任“两委”班子纷纷集中开展一次“大走访”,进百家门、知百家事、解百家忧,收集120多件群众急难愁盼的“三事”和对社区发展的意见建议,为履职干事明确方向。同时推行民情“五必访”,由离任干部带着新班子成员入户进行工作宣传,增进群众对新班子成员的了解,拉近干群关系。
举办一期书记沙龙。通过举办社区党组织书记沙龙,一方面,街道党工委书记与新一届社区党组织书记进行集中谈心谈话,讲清履职要求和工作任务,为下一步工作找准路子、指明方向。另一方面,充分发挥离任老书记“传帮带”作用,面对面向新任“两委”班子成员传授经验,共同谋划社区发展蓝图,帮助他们扎实走好履职第一步,使新一届社区班子保持了工作连续性,实现“换人不换心、工作不换挡”。
上好一堂廉政党课。中街街道坚持把纪律挺在前面,通过举办新一届社区“两委”干部任前廉政党课、签订廉洁履职承诺书、组织参观北部湾社区家风家训教育基地等措施,及时打好“廉政疫苗”,以“身边案”、典型案例告诫新任“两委”干部要始终做到心中有戒、守住红线。(邓晓 朱秀芳)