凌云：打好“就业”牌 提升脱贫成色

百色市凌云县主要以农业生产为主，工业、服务业欠发达，企业吸纳用工能力不足，群众就业率低。一人就业，全家脱贫，增加就业是最有效最直接的脱贫方式。自新一轮脱贫攻坚工作开展以来，凌云县通过开展劳务协作，扶持发展扶贫车间，加强创业带动，强化技能培训，开发公益性岗位等措施，就业扶贫取得明显成效。

本地开发留住一批。通过本地企业带动就业、开设扶贫车间吸纳就业、开发公益性岗安置就业、技能培训精准就业等形式推动农民工实现家门口就业。截至2020年底，全县共认定37家扶贫车间，带动就业1662人，全县共开发扶贫公益性岗位511个，临时扶贫公益性岗位550，非固定性扶贫岗位3300个。

劳务输出送出一批。开设劳务协作窗口，积极主动与广东省、青海省等多地企业联系征集企业用工信息，县乡村三级联动全面摸排采集全县劳动力基础信息数据，并结合企业用工需求定向开展劳动力技能培训，通过线上、线下多方面开展招聘会，精准匹配，实现劳动力转移就业。目前，全县外出务工人员8.79万人。

自主创业带动一批。凌云县大力发展“5+2”特色产业，积极支持贫困劳动力创业和农民工等人员返乡创业，结合产业发展需要，创新发展机制，通过贫困地区农民合作社、龙头企业、种养大户等新型经营主体，推动实施贫困地区“一村一品”工程，充分发挥能人带头示范作用，鼓励群众自主发展产业，龙头企业、合作社吸纳群众就业。目前，县级、村级特色产业和扶贫项目带动农民工就业1404人，龙头企业、合作社和能人等带动就业1059人，短期用工项目带动就业732人。全县有“5+2”特色产业覆盖14722户，带动4.5万贫困人口增收。（牙宏威、韦亚婷）