實驗室裡，科研人員集智攻關﹔生產線上，智能設備高效運轉﹔街巷之間，智慧應用便民惠民……這份蓬勃生機，源自深深植根於血脈的創新基因。

　　創新，是城市發展的不竭動力。近年來，南寧市深入實施創新驅動發展戰略，堅持以科技創新引領新質生產力發展，全力建設富有活力的創新城市，讓創新成為城市發展的鮮明標識，讓科技成果惠及更多市民群眾，在建設現代化人民城市的道路上穩步前行。

　　以產業升級激活城市發展新動能

　　中央城市工作會議提出，在發展新質生產力上不斷取得突破。對南寧而言，這份澎湃動能正源自科技創新與產業發展的深度融合。南寧錨定半導體、先進高端光學等新興賽道，以“創新鏈賦能產業鏈”的破局思路，構建起具有區域競爭力的產業生態。

　　走進南寧初芯集成電路設計有限公司（以下簡稱南寧初芯），技術人員正仔細檢測新一批芯片，藍光在鏡片下流轉，映照著“廣西造”芯片的突圍之路。“我們的顯示驅動芯片已實現國產化，從電視屏幕到VR眼鏡，從智能家居到電動車顯示屏，應用場景不斷拓展。”該公司研發部副總經理萬波表示，公司下半年將全力攻關整合型芯片，瞄准新一代智能家居等中小尺寸顯示領域，讓“南寧初芯”嵌入更多生活場景。

　　“產業出題、科技答題”的機制讓創新活力在企業主體中充分涌流。南寧初芯作為鏈主型企業，一邊與其他科技企業聯手完善“設計—封測”本地鏈條，一邊“以鏈引商”帶動下游科技企業落戶南寧，形成“引進一個、串聯一串、輻射一片”的集群效應，成為城市動能轉換的“硬核支撐”。

　　高新技術企業是創新動能的“晴雨表”。南寧積極構建科技型企業梯次培育體系，目前高新技術企業保有量超1500家，人工智能相關企業超200家，數量穩居全區首位。這些企業如同散布城市的“創新細胞”，通過技術研發、產品迭代，持續為產業升級注入活力。

　　以人才生態筑牢創新發展根基

　　人才是一座城市的活力之源。南寧以“近悅遠來”為目標，構建全鏈條人才生態，專注新興產業發展需求，不斷夯實新質生產力發展的人才根基。

　　“本土培育+在外回流”的人才模式，正在南寧結出碩果。諸如，南寧初芯與桂林電子科技大學南寧研究院、桂林電子科技大學共建產學研合作基地，既從高校吸納應屆研究生，又吸引曾在深圳、廣州工作的廣西籍畢業生回鄉，實現了“人才為我所用”到“人才與我共生”的轉變。這種模式不僅留住了本土人才，更通過產學研合作推動高校科研成果產業化，形成“高校出智慧、企業出市場、人才出成果”的良性循環。

　　人才的成長，離不開肥沃的土壤、適宜的環境。在政策層面，南寧打出“引育留用”組合拳：出台《南寧市“人才飛地”管理辦法》《南寧市科技企業孵化器認定管理辦法》等促進大眾創業、萬眾創新的措施﹔兌現落實科技保險、科技創新券等后補助。此外，南寧連續多年舉辦創新創業大賽、海創大賽，營造了“鼓勵創新、支持創業”的良好氛圍。這些舉措如同磁石，吸引越來越多的人才選擇扎根南寧。正如南寧研發人員所說：“南寧既有產業發展的空間，又有回家的溫暖，創新的熱情自然更高。”

　　以智慧底色彰顯城市溫度

　　南寧將科技創新的落腳點放在提升市民獲得感、幸福感、安全感之上，讓“創新城市”不僅有產業的高度，還有民生的溫度。

　　“頭暈要挂哪個科”“檢查前能不能吃早餐”……這些曾讓患者糾結的小問題，如今在南寧市第一人民醫院有了貼心的“智慧答案”。該院通過AI智能導診機、AI數字人隨訪系統等，讓看病變得更省心，把科技的溫度實實在在送到患者的身邊。

　　“在科技計劃項目中，南寧設置‘人工智能+’專項，重點布局智慧城市、交通、教育、醫療等場景。”市科技局相關負責人表示，這些項目聚焦急難愁盼的民生問題，讓科技真正成為服務群眾的“工具”而非“擺設”。

　　“AI+教育”讓個性化學習成為現實﹔智能交通系統緩解高峰擁堵……當下，科技正以“看得見、摸得著”的方式，融入南寧市民日常生活。下一步，南寧將以“建平台、強主體、抓攻關、聚人才、優生態”為核心抓手，通過推動創新要素向企業集聚，讓更多企業成為創新“主角”。同時，以科技領軍企業、鏈主企業為“龍頭”，牽引高校院所、科技特派員深度融入產業發展與企業培育，力促產學研協同發力，為企業厚植創新沃土，為南寧建設富有活力的創新城市筑牢科技創新“硬核支撐”。（記者 馮梓劍）

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