南寧市十二屆黨委第六輪巡察整改情況公布

根據市委統一部署，2019年10月16日至2020年1月16日，南寧市委派出6個巡察組，對市委統戰部等17個單位黨組織開展了常規巡察。反饋巡察意見后，被巡察黨組織利用三個月時間，對巡察發現問題進行集中整改。現將整改情況公布如下：

市委統戰部堅持和完善大統戰工作格局，加強各領域統戰工作，引導統戰成員助力脫貧攻堅、疫情防控，團結凝聚各方力量參與實施強首府戰略。加強基層黨建工作指導，開展“同心聚力先鋒行”活動，通過舉辦同心聚力全面落實強首府戰略“1+7”活動、統戰大講堂活動等，推動黨建和統戰工作融合發展。強化建章立制，建立和完善制度7項，規范工作流程，切實用制度管權管人管事。排查廉政風險點，壓緊壓實主體責任，加強干部隊伍作風建設，談話提醒、批評教育5人次。

市工商聯黨組加強對非公經濟人士參政議政的引導，開展“解決民營經濟突出問題攻堅年活動”，引導民營企業參與實施強首府戰略，截至9月底，南寧市“民企入桂”簽約項目89個，總投資463.18億元，開工項目49個，投資額223.41億元，竣工項目10個。創新和豐富黨內活動形式、內容，開展市本級兩新組織黨建工作重點任務“百日攻堅”大行動，深入開展“先鋒引領·親商強企”大行動走訪調研活動，強化黨建引領作用。制定出台《南寧市工商聯踐行親清新型政商關系的實施意見（試行）》等制度文件，推動管黨治黨工作不斷走向深入。

市僑聯黨組加強僑胞之家創建工作，以“正培僑胞之家”為示范點，以示范促建設，引導僑界群眾發揮僑智僑力參與社會建設。加強海外引智工作站建設工作，積極向市高層次人才服務中心推薦海外桂籍杰出人才，為全面落實強首府戰略提供智力支持。深入基層僑聯開展調查研究，建立直接聯系服務僑界群眾制度。加強新僑調研工作和海外聯誼工作。依托“僑胞之家”，以黨建帶僑建，組織歸僑僑眷、歸國留學人員及其眷屬定期開展活動，加強聯絡聯誼，增強僑聯組織的吸引力、凝聚力。修改完善重大事項請示報告制度、財務管理制度等12項制度，通過制度狠抓各項工作的落實。

市委宣傳部針對巡察反饋問題，列出巡察整改問題清單、任務清單、責任清單，制定78條整改措施。持續強化理論武裝，推動黨的創新理論走深走心走實。推動《中國共產黨宣傳工作條例》貫徹落實，並納入意識形態專項巡察內容。持續強化政治擔當，推進新時代文明實踐示范所（站）建設，深化文化企業改革、發展壯大文化產業，創作、推出精品力作。統籌好內宣外宣、網上網下宣傳，講好南寧故事。強化黨建引領作用，規范機關支部建設，提高機關黨建水平。履行全面從嚴治黨“兩個責任”，建立廉政風險防范預警機制，強化監督約束。

市機關事務管理局黨組編制《南寧市黨政機關辦公用房管理操作指南》，進一步完善黨政機關辦公用房配套制度。加大機關事務工作標准化建設推進力度,將機關食堂標准化建設納入體系框架。加強機關事務管理信息化建設。推進“互聯網＋機關事務”深度融合，完成辦公用房、公務用車管理平台功能模塊優化，通過全市“一張網”實現資源調配、實時監管、動態管理。建立完善基層黨組織，挖掘和創建黨建特色品牌。制定局長辦公會議事規則和局務會議事規則，嚴格落實議事和決策程序。扎實開展“書記引航擔使命”主題活動，落實主體責任，集中整改階段共完善制度18項。

市社科聯黨組提高政治意識，規范執行“三重一大”民主決策制度。研究制定《南寧市資助社會科學研究管理辦法實施細則》，進一步細化完善課題研究管理，確保課題研究工作堅持正確的政治方向。強化機關黨建，嚴格落實“三會一課”制度，不斷豐富黨員組織生活，結合南寧社科工作實際，打造南寧特色社科黨建品牌。深入落實主體責任，加大全面從嚴治黨力度，加強和規范課題管理、學會管理等，整治違反中央八項規定精神問題，規范財經管理。建立完善制度8項。

南寧經濟技術開發區黨工委積極應對疫情影響，推動企業復工復產和項目復工開工，2020年2月以來，主要經濟指標逐月企穩好轉。強化亂象排查整治，扎實推進水環境綜合治理。加大“三農”投入，確保村級集體經濟收入達標。狠抓作風建設，開展違反中央八項規定精神自查自糾，整治形式主義、官僚主義，完善公務接待及公車改革制度。嚴格資金管理，規范招投標行為，完善修訂15項制度，談話提醒42人。加強黨建指導督導，開展軟弱渙散村黨組織整頓情況“回頭看”。嚴格干部配備，強化人才隊伍建設。聚焦管黨治黨責任落實，強化監督執紀問責。

市貿促會黨組強化理論武裝，先后開展黨組理論學習中心組帶機關專題學習7次，學習黨章黨規和各項制度法規及政策文件96個。修訂黨組工作規則，完善“三重一大”范圍和決策程序。全面落實“兩個責任”“一崗雙責”，嚴格離邕請假審批和因公出國審批流程，定期開展廉政風險排查，清查財務票據467余份，完善不規范報賬手續15項，修訂完善內部制度11個。嚴格執行黨的組織生活制度及“三會一課”制度，組織開展好黨日活動，提高黨建工作規范化水平。嚴格貫徹落實組織人事制度，規范干部選拔任用工作程序，激勵干部擔當作為。

市社科院黨組加強社科理論研究，修改完善《課題管理辦法》，統籌研究推進新型智庫建設，鼓勵科研人員主動作為、勇於創新，認真抓好科研成果轉化，發揮決策資政參謀的重要作用。落實“三會一課”制度，豐富黨員活動形式，大力促進黨建與扶貧工作相融合，組織黨員干部投入幫扶工作，提高黨建工作水平。落實全面從嚴治黨主體責任，認真履行“一崗雙責”，健全廉政風險排查機制，制定《院外專家相關費用發放管理辦法》，嚴格規范院外專家相關費用的發放管理。堅持走基層、轉作風、改文風，制定《課題中期檢查管理辦法》，加強對課題研究的跟蹤檢查。

市政府辦公室黨組強化以文輔政，增強督辦成效，加大減文控會力度，提升“三服務”質量水平。強化理論中心組學習，重新修訂《南寧市人民政府秘書長辦公會議制度》，進一步理清辦公會和黨組會的職能，建立意識形態工作機制。規范機關支部建設，嚴格落實組織生活制度，開展“百名書記引航，推動消費扶貧”等活動，提高機關黨建水平。履行全面從嚴治黨“兩個責任”，開展廉政風險排查，健全管理制度，集中整改階段共制定《市政府辦公室關於規范差旅伙食費和市內交通費收交管理實施細則》等5項制度。

市信訪局加強黨的十九大精神學習，著力推動群眾合理訴求解決，積極推動疑難信訪積案化解。強化領導班子建設，加強政治理論學習，規范執行決策議事規則，健全完善單位管理制度。認真履行管黨治黨政治責任，抓實意識形態工作，落實好黨內政治生活各項制度。全面落實從嚴治黨要求，持續深入改進作風，進一步建立健全廉政風險防控機制。認真執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》有關規定，進一步規范做好干部選拔任用工作。大力促進黨建與扶貧工作融合，推動定點幫扶貧困村打贏脫貧攻堅戰。集中整改階段共完善制度12項。

市委黨史研究室針對巡察反饋的問題，研究制定整改方案，細化措施65條。加強政治思想建設，落實意識形態工作責任制，強化黨的領導。推進黨史基本著作編纂，加大對“一突出”“兩跟進”的研究和黨史宣教力度，推動黨史工作高效發展。抓實抓細黨建工作，推進“書記引航擔使命”主題活動落實落地，嚴肅黨內政治生活。強化選人用人機制，改進干部工作作風，加強干部人才隊伍建設。強化黨風廉政建設主體責任落實，新建和完善各類制度29項。

市委編辦（市績效辦）改進中心組理論學習，強化學用結合，建立調查研究制度，嚴格落實談心談話制度。緊緊圍繞黨中央重大決策部署、自治區黨委和市委工作要求，根據機構編制管理和績效考評職責梳理工作任務，做好組織服務保障。為全面落實強首府戰略解決57名編制，將縣區脫貧攻堅考評權重增加到45—50分。強化領導班子對機關黨建的研究推動，加強基層黨組織規范化建設、嚴格黨費收繳管理。開展廉政談話，完善內控制度、規范報賬程序、加強公車管理，重新修訂8項管理制度。

市委政策研究室召開室（辦）務會議4次和整改部署推進會6次，推動整改工作落細、落小、落到位。嚴肅黨內政治生活，嚴格執行民主集中制，加強黨支部規范化建設，嚴格落實黨費繳納制度，修訂完善機關黨支部委員會會議制度、“三會一課”制度等，加強黨員日常教育管理，持續開展關心關愛黨員干部活動。積極開展警示教育和廉政文化建設，制定落實“書記引航擔使命”主題活動2020年度主體責任清單，修訂完善“三重一大”事項決策和財務管理等制度，加強預算管理、經費開支監管、固定資產管理和辦公用品採購管理，做到用制度管權、管事、管人，切實繃緊黨風廉政建設之弦。

市接待辦針對巡察反饋意見提出55項整改措施，逐項分解任務清單，明確整改責任抓落實。印發主任辦公會議事規則，充分發揮領導班子的政治核心作用，深入貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署。強化財務管理，完善油卡使用台賬，規范報銷憑証，加強對接待物品報廢程序的管理和監督。組織開展“三會一課”規范化主題黨課﹔制定《南寧市接待辦關於規范邀請派駐紀檢監察組出席、列席有關會議的措施》﹔加強請銷假管理，增強干部職工組織紀律觀念。修訂制度2項，建立健全相應工作機制11項。

市公安局黨委加強理論武裝，通過召開黨委（擴大）會和理論學習中心組集中學習會，及時學習傳達上級會議、文件精神。認真貫徹落實中央、自治區黨委和市委關於掃黑除惡專項斗爭的部署，加強與金融、審計、稅務、市場監管、自然資源、住建等部門的聯動協作，健全完善“打財斷血”長效機制。大力推動全面從嚴管黨治警責任落實，成立南寧市公安局全面從嚴管黨治警領導小組，落實定期隊伍分析研判會商制度，及時查處違紀違法問題，強化隊伍警示教育。開展創建公安基層黨建示范點工作，加強基層政工和黨務干部的業務培訓，規范輔警黨員管理，嚴格落實“三會一課”制度。

市發展研究中心黨組堅持“當下改”與“長久立”相結合，建立健全“三重一大”事項議事決策制度、主任辦公會議制度、周工作例會制度、中心工作人員與企業和專家交往“負面清單”、請銷假管理制度等近20項規章制度，切實做到用制度管人、管權、管事。加強與市咨詢專家的溝通互動﹔與課題領銜專家簽訂課題委托研究協議書，強化對課題研究的嚴格把關。制定並實施《2020年全市優化營商環境調研暗訪工作方案》，以問效促整改促提升，解決營商環境實際問題。用好《專報》《調研參閱》兩個創新載體，更好地為市委市政府決策提供服務。（市委巡察辦）