今年以来，桂林市机关事务管理局锚定“高起点、高标准、高质量、高效率服务领导、服务机关、服务基层”工作目标，积极推动清廉机关建设与业务深度融合，打造清廉有为队伍，不断提升机关后勤服务保障能力和水平，机关事务标准化信息化“两化融合”成果丰硕，荣获“全国机关事务工作先进集体”称号。

强化政治引领 锻造过硬队伍

作为保障桂林市党政机关有序运行的责任部门，桂林市机关事务局具有很强的政治机关属性。该局始终坚持以政治建设为统领，强化理论武装，努力锻造一支思想过硬的清廉干部职工队伍。

该局坚持“勤俭办一切事业”，把过紧日子思想贯穿各项工作始终，强化作风建设，大力倡导节俭、务实、为民、廉洁的价值取向，把厉行勤俭节约植根于全体党员干部的思想和行动中，植根于机关事务后勤保障的制度体系和工作机制中。

与此同时，深入适时开展警示教育，用身边事教育身边人，切实增强广大党员干部责任意识、纪律意识、廉洁意识，以机关党建新成效引领机关后勤服务保障工作迈上新台阶。

构建责任体系 筑牢思想根基

桂林市机关事务局将清廉机关建设作为党风廉政建设工作的重点，细化责任分工，压紧压实责任，做到工作有安排、有落实、有反馈，形成权责明晰的责任体系。同时，与基层党建“五基三化”、模范机关、党建工作品牌创建相融合、同推进，推动与后勤业务工作目标同向、部署同步、工作同力，形成融合互促的发展态势。

“我们还强化机关党员干部廉洁思想建设和清廉文化塑造。”该局机关党委负责人介绍说，通过开设精品党课、红色体验、廉政教学等实打实、接地气的活动，持续传递“廉能量”，进一步筑牢党员干部职工思想根基，坚定理想信念。

精准施策发力 提升廉洁效能

满足广大干部职工的工作生活需求，是开展机关事务工作的着力点和落脚点。依托清廉机关建设工作，桂林市机关事务局大兴调查研究之风，围绕机关事务工作的痛点、难点、堵点深入调研，精准施策，发力解决机关干部群众急难愁盼的问题难题。

规范财务资产管理。成立机关食堂食材采购询价小组、集中采购工作领导小组、资产管理小组，健全食材、办公用品采购和国有资产管理等制度，搭建勤俭办一切事业的整体框架，对日常财务收支及固定资产处置实施精细化管理。

厘清办公用房底数。加大对新老城区的门面和办公用房的巡查摸排力度，依法依规管理对外出租的房屋。同时，按照先易后难顺序推进新老城区水电“一户一表”改造和水电费收缴工作。

优化公务接待管理。挖掘桂林地方特色美食，推出“一县一品”桂林地方特色菜，为干部职工提供物美价廉高品质的餐饮服务。

完善公务用车管理。加快推进全市公车信息化管理平台建设，对公车审批、采购、配备、管理、维修、处置等一系列流程进行完善，形成了公车全生命周期闭环管理。

加强公共机构节能管理。召开全市机关事务管理暨公共机构节能工作会议，举办能源资源费用托管服务培训会等，并持续将节能降耗指标、节约型机关创建、节水型单位建设、生活垃圾分类及反食品浪费、既有建筑节能改造等列入绩效评价内容，以绩效约束激励机制推动各项节能工作落实落地。

扎紧制度“笼子” 严防职务腐败

制度建设是保障各项工作正常运行的根本。在清廉机关建设中，桂林市机关事务局坚持完善各项工作制度，通过扎紧制度“笼子”，严防腐败问题发生。

针对机关后勤服务保障工作中的经费审批、物资采购、人员进出、工程项目招标、工程预结算、安全生产、学生入园、资产管理使用、局属国有企业市场运营等十个重要领域，该局制定印发《关于开展工程建设领域腐败问题专项治理自查工作的通知》《关于落实预防廉政风险“十关”有关工作的通知》等一系列规范性文件，推动党风廉政建设工作与全局工作同部署、同落实、同检查、同考核，不仅有力提升了机关事务和后勤服务保障的标准化水平，而且有效地预防职务腐败行为，营造风清气正的良好政治生态。（陈二华）

来源：桂林市机关事务管理局

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