“以前辦理職業年金業務要跑好幾個窗口，現在在網上提交材料，審核通過后直接辦結，真是太方便了！”近日，西林縣教育局的李先生到縣人社局辦理職業年金時感慨萬分。這是西林縣人社局優化經辦服務的生動寫照。

職業年金作為機關事業單位基本養老保險的重要補充，是完善多層次養老保險體系、提升干部職工養老保障水平的關鍵舉措。2025年，西林縣堅持以人民為中心的發展思想，圍繞“民生為本”工作主線，以規范經辦為支撐，以高位統籌為引領，以風險防控為底線，以政策宣傳為紐帶，全方位推進職業年金各項工作落地見效，為全縣機關事業單位工作人員編織起堅實的養老“安全網”。

規范經辦提效能 便民服務暖人心。為提升服務質效，西林縣人社局聚焦“減環節、減材料、減時限”，全面推行“線上為主、線下為輔”的經辦模式，依托廣西“數智”人社業務管理信息系統，實現參保登記、人員增減、關系轉移、待遇申領等全流程線上辦理，參保單位和個人“一次不跑”即可辦結所有業務。在社保服務大廳設立職業年金專項服務窗口，安排業務骨干“手把手”指導經辦人員操作，針對繳費基數調整、虛賬記實等高頻業務，建立明細台賬，每周更新人員信息、繳費狀態、到賬情況等關鍵數據，及時推送至參保單位核對，審核通過率較往年提升30%以上。同時，優化業務流程，壓縮辦理時限，將職業年金記實、關系轉移等業務辦理時間從5個工作日縮短至3個工作日，切實提升群眾獲得感。

高位統籌聚合力 機制保障破難題。針對職業年金工作涉及部門多、業務鏈條長、政策要求高的特點，該縣構建起“三位一體”工作推進體系，成立職業年金工作專班，建立定期會商機制，統籌協調解決參保登記、資金歸集、待遇發放等環節的難點堵點問題。同時，深化與財政、稅務等部門的協同聯動，建立信息共享、數據互通、責任共擔的工作機制，形成“分工明確、銜接順暢、高效運轉”的工作合力。面對資金保障壓力，通過分階段配套、精准測算調度等方式，積極爭取財政支持，確保職業年金單位繳費及時足額到位，為基金安全運行奠定堅實基礎。2025年，全縣已完成12期職業年金歸集工作，累計歸集基金超8665.19萬元，基金運行安全平穩、增值可期。

精准防控筑底線 基金安全守初心。基金安全是職業年金工作的生命線。西林縣嚴格落實《社會保險經辦機構崗位權限管理辦法》，構建“全流程、多層次、立體化”風險防控體系。在崗位設置上，嚴格執行“初審、復核、審核”三級分離制度，杜絕一人通辦，復核、審核崗位均由正式職工擔任，實行掃碼登錄、權限分級管理，從源頭上防范操作風險。在業務監管上，定期開展職業年金基金專項審計，重點核查參保繳費基數、資金歸集、待遇計發等環節，建立問題整改台賬，實行銷號管理，確保基金“顆粒歸倉”。在系統保障上，依托省一體化平台數據優勢，對參保信息、繳費數據、待遇發放等進行實時監控，及時預警異常數據，實現風險早發現、早處置。截至目前，全縣職業年金業務未發生一起風險事件，基金運行持續保持安全穩定態勢。

政策宣講全覆蓋 紅利直達惠民生。為讓政策紅利直達每一位參保人員，西林縣創新宣傳方式，開展“精准滴灌”式政策宣講活動：組織業務骨干深入教育、衛生、鄉鎮等重點參保單位，通過“面對面”宣講、“點對點”輔導、發放宣傳手冊等形式，重點解讀職業年金參保范圍、繳費標准、計發規則、待遇領取等核心內容。同時，利用微信公眾號、政務服務網、單位工作群等平台，推送政策解讀短視頻、圖文指南等內容，開通線上咨詢通道，及時回應群眾關切。累計發放宣傳資料29600余份，開展專場宣講25場，接受咨詢超550人次，讓參保人員對職業年金政策“聽得懂、算得清、用得上”。

據統計，2025年，西林縣有1073名參保人員通過職業年金制度受益，其中辦理退休待遇申領646人，月均增加養老收入約427元﹔辦理關系轉移31人，轉移基金121.77萬元﹔完成死亡人員個人賬戶余額清退52人，切實保障了參保人員的合法權益。（黃燕群、勞永達、熊英秀）

來源：西林縣委宣傳部

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