在德保县，过去很长一段时间，“大病不出县”是许多家庭的奢望。高端设备空白、重点专科缺失、重症患者外转……德保县人民医院承载着全县近40万人的健康期盼，却长期在困境中摸索前行。群众“看病远、看病难”的背后，是一所县域医院的发展之痛，更关乎万千家庭的健康福祉。

2022年5月，依托粤桂东西部协作帮扶契机，深圳市第四人民医院正式对口帮扶德保县人民医院，千里山海牵起医疗协作纽带。2025年，第四批帮扶团队接续驻点接力，帮扶模式实现根本性迭代，从以往短期“输血式”技术支援，转向长效“造血式”体系培育，以理念革新、制度重塑、技术破局、人才赋能、服务升级为抓手，推动医院实现全方位、深层次蝶变，让优质医疗资源真正扎根桂西山区。

入驻以来，帮扶团队立足德保医疗实际，精准靶向短板、务实深耕施策。在医院治理层面，团队深度植入深圳现代化办医理念，坚持党建引领，系统性完善管理制度体系，先后出台17项覆盖人才建设、医疗质量、院感管控、运营考核的规范化制度，建立“业务分析会+院长办公会+党委会”闭环决策机制，彻底扭转以往经验式、粗放式管理局面，推动医院运行走向标准化、科学化、精细化。

在诊疗能力建设上，帮扶团队聚焦群众就医难点，全力攻坚技术空白、畅通生命通道。如今，德保县域胸痛、卒中、创伤、危重孕产妇、新生儿“五大救治中心”全面建成投用，胸痛中心通过国家级认证，平均溶栓时间压缩至23.3分钟，卒中中心获评自治区首批二级卒中中心，危急重症综合救治效率大幅提升。2025年，随着全县首台1.5T磁共振、DSA介入设备相继落地，当地彻底告别高端检查、复杂手术全部外送的历史，2025年累计开展DSA介入手术1573例，三级以上高难度手术占比达97.7%，从零起步打造的肿瘤科，也构建起“防筛诊治康”一体化服务体系。

授人以鱼不如授人以渔，帮扶团队始终将本土人才培育作为长效发展核心，推行“一对一导师结对”精准带教模式，帮扶专家与院内骨干结成师徒，常态化开展教学查房、手术示教、疑难病例研讨，2025-2026年累计开展各类培训千余人次完成手术示教、疑难讨论数百场；选派6名骨干赴深圳免费进修，引入43名专业人才；举办管理能力提升班，培养后备人才72人次。一支“带不走”的本土医疗队伍，正在茁壮成长。

与此同时，县人民医院主动推动医疗服务从“治病”向“防病”延伸，全新建成健康管理部、临床营养科，填补县域职业病体检、临床营养干预服务空白，年均体检服务超1.3万人次。2026年，德保县继续常态化组建先锋医疗服务队深入12个乡镇开展义诊服务，走进县域中小学校普及急救健康知识，累计服务群众近万人、培训师生4800余人次，让优质健康服务下沉基层、走进群众，切实筑牢全民健康第一道防线。

一系列精准帮扶举措，带来了看得见、摸得着的民生实效。据2026年统计，医院门急诊人次年均同比增长8.75%，三四级高难度手术占比年均同比提升至55%，平均住院日压缩至6.56天，诊疗质量、服务效率持续提升，群众就医负担显著减轻，“大病不出县”从昔日的民生奢望变为现实。

从借力外援到内生生长，粤桂“组团式”医疗帮扶不仅重塑了一所县域医院的发展脉络，更为山区县域医疗提质升级提供了可复制的实践范本。下一步，德保县将持续深耕粤桂协作、久久为功，持续夯实专科建设、强化人才培育、完善服务体系，不断激活医院内生发展动力，以更优质的医疗服务守护一方百姓安康，为乡村振兴筑牢坚实健康屏障。（黄琪 岑秀杯）