高校毕业生就业，事关广大学子切身利益，事关学校事业发展，事关广大民生福祉。近年来，桂林师范高等专科学校始终将毕业生就业创业工作作为深化“三全育人”综合改革的重要内容，扎实推进思想引领、政策引领、课程引领、市场引领、榜样引领，引导毕业生主动“把小我融入大我”，到祖国最需要的地方去，推动学校就业工作高质量发展。

续血脉、筑情怀，突出思想引领。桂林师专具有光荣的革命传统，其前身广西省立桂林师范学校被誉为“桂北革命的摇篮”。学校始终坚持将思想引领贯穿就业工作全过程，教育引导学生传承红色基因，引导毕业生积极服务国家战略需求。同时，学校发挥校友优势，建立优秀名师、行业专家、企业名家“就业领航团”，激发学生的报国志向、专业精神和行业情怀，以实际行动回应国家需求。近年来，学校超过75%的毕业生到基层或偏远地区学校就业，为地方经济发展和基础教育事业贡献桂师力量。

重谋划、强机制，突出政策引领。桂林师专通过政策激励，明确引领方向。一是明确基层导向。加大特岗教师、应征入伍、自主创业、“三支一扶”、西部计划等政策宣传，将毕业生就业选择作为育人成效的检验指标。二是制定《毕业生就业创业工作考核激励办法》，把就业成效纳入院系年度目标管理和绩效考核，充分调动全员参与积极性。三是构建“招生—培养—就业”全链条联动机制，实现就业质量对招生和人才培养的常态化、制度化反馈。

重指导、提技能，突出课程引领。桂林师专突出“互动型、沉浸式、信息化”特色，打造“大学生职业生涯规划与就业指导”精品课程。一是推动生涯教育与就业指导改革，构建“课程+思政+就业”全程化生涯教育体系，建设“线上+线下”“学校+企业”“理论+实践”相结合的多元化就业课堂，提高人职匹配度。二是校内外联动构建就业导师队伍，建立“梦马辅导员工作室”，定期组织职训营、专题研讨会等，着力打造有专业、懂市场、会讲课、善咨询的师资队伍，提升就业指导专业化水平。三是依托职业规划大赛，打造“职等你来”简历大赛、模拟面试大赛等系列品牌活动，实现以赛带教、以赛促学、以赛促就的目标。

拓渠道、增实效，突出市场引领。学校主动对接国家发展战略需求，不断优化就业市场布局。一是持续深化校企合作“五联四进”，通过政策联宣、信息联网、活动联办、服务联动、队伍联建，就业政策进校园、招聘服务进校园、就业指导进校园、困难帮扶进校园，助力毕业生实现更加充分、更高质量就业。二是制定《党委书记校长访企拓岗促就业专项行动实施方案》，“走出去”和“请进来”相结合，今年已开展“访企拓岗”专项行动200余次，加强了与行业、企业的联系，为毕业生充分就业打下坚实基础。

重引导、强宣传，突出榜样引领。一是建立主题教育、赛事活动、典型选树等实践育人机制，在实践中加深毕业生对相关行业、单位的了解，大力宣传国家和地方支持高校毕业生就业创业的政策措施，营造支持就业的良好氛围。 二是培育选树典型，通过开展基层就业毕业生座谈会、先进事迹分享、“就业明星”“创业明星”评选等活动，弘扬“扎根基层，奉献青春”正能量，发挥他们的示范引领作用。如宣传广西大学生创业明星获得者郑文欣（教育系2022届毕业生），高校毕业生基层就业卓越奖学（教）金获得者张功文（教育系2017届毕业生）等的先进事迹，用典型人物事迹、生动的就业生涯故事，建立具有学校特色的生涯教育案例库，以榜样的力量激发学生。

未来，学校将进一步优化就业服务体系，引导学生树立正确的就业观，积极响应青年人才留桂计划，坚持不懈搭建校园人才供给侧与用人单位需求侧连通的桥梁，为学生提供更好的就业保障，为国家和地方经济社会发展培养更多高技能高素质应用型人才。 （杨丹、黄亚冰）

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