今年以来，贺州市八步区全方位打造“就业导游”服务品牌，通过摸清需求清单、搭建平台、导游式宣传、拟设“导游”专车等扩展服务，服务企业用工，让求职者沉浸式体验求职就业，推动更多求职者“家门口”就业增收。

东融产业园区专场招聘会现场。

一季度，八步区以企业需求为导向，组成服务小分队，深入重点园区企业调研摸排，对企业反映的问题进行归类，梳理汇总形成“需求菜单”，共走访五协工业园区10余家企业，了解部分企业缺工50-100人之多。为确保精准匹配企业需求，主动对接重点园区企业和就业帮扶车间，打造年年有主题、季季有活动、月月有招聘的公共就业服务活动特色，3月-4月，人社部门接连在八步区重点园区开展2024年广西“就业暖心·桂在行动”专项服务活动暨贺州市重点园区企业用工专场招聘会3场（次），采用线上线下相结合的方式，打造招聘—求职供需双选平台，缓解群众就业难题和企业招工困境。活动期间汇集104家企业参会，提供普工、质检员、技工学徒等就业岗位2798个，初步达成就业意向586人，观看“直播带岗”4200多人。

“就业导游”带队到企业参观。

为让求职者直观感受工作环境，八步区人社部门主要领导化身“就业导游”，带领求职者参观贺州市旗龙电器股份有限公司作业车间，沉浸式体验出口小家电、数据线等生产过程，并积极宣传“家门口”就业好处、园区企业薪资优势和国家创业担保贷款、农民工创业等惠民利好政策，吸引八步区劳动力到重点园区企业“参团”求职投简历约30人，初步达成就业意向20人。

“下一步，八步区人社部门将深入摸清企业用工需求，结合‘点对点’免费送工服务方式，开设‘就业导游’观光专车，组织大中专毕业生等青年群体、城乡劳动力特别是脱贫劳动力、长期失业人员等重点群体入企探岗，观光了解‘企业+园区宿舍+生活区’一条龙流程。”八步区人社局就业中心主任蒋雄斌表示，八步区人社局将大力举办“民营企业招聘月”“金秋招聘月”“离校未就业高校毕业生专场招聘”“云端访企”等活动，激发群众“家门口”就业积极性，并通过网络直播互动为企业和求职者搭建就业信息供需平台，加大对企业工作环境、岗位信息、薪资待遇等宣传力度，挖掘更多就业岗位，帮助企业精准有效招工，让劳动者好就业、就好业、更舒心就业。（苏慧君 李柳芽 虞小燕）

来源：八步区委宣传部

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