2023年以来，玉林市容县财政局认真贯彻落实党中央和国务院作出的全面实施预算绩效管理重大战略部署，切实发挥财政职能作用，积极作为，狠抓工作落实，全力推进预算绩效管理工作。

一是着力提高预算绩效管理业务水平。针对部分部门单位对预算绩效管理重视不够、认识不深等问题，积极组织培训，提供技术支撑，强化绩效理念。邀请广西财经学院预算绩效服务团队专家到容县开展预算绩效管理专题业务培训，就全面实施预算绩效管理有关预算绩效管理流程、项目绩效目标申报表、部门整体支出绩效目标申报表、项目绩效监控、项目绩效自评等业务内容进行详细讲解，有效提高了部门单位对预算绩效管理的认识以及预算绩效管理队伍业务素质。“线上+线下”培训相结合，覆盖了全县300多个预算单位。截至目前，预算单位对绩效评价的知晓率达100%。

二是着力推进绩效目标管理“全覆盖”和“三同步”。积极开展绩效目标编制工作，将全县所有财政资金纳入绩效目标管理，所有预算项目均在“广西预算管理一体化平台”编制项目支出绩效目标，89个县直一级预算部门和15个镇政府均在“广西预算管理一体化平台”编制部门整体支出绩效目标，实现了项目支出绩效目标管理全覆盖、部门整体支出绩效目标管理全覆盖，实现了预算项目绩效目标与预算同步审核、同步批复、同步下达。

三是着力做真做实绩效评价。将绩效评价作为加强财政资金监管的助推器。指导预算单位开展预算绩效自评工作，印发《容县财政局关于开展2022年度预算绩效自评工作的通知》，要求2022年度所有预算项目支出（包括财政专项资金、政府债务项目以及年中调整追加或二次分配项目等）均需开展绩效自评，各镇政府及县直所有一级预算部门均需开展本部门整体支出绩效自评，同时在绩效自评的基础上选择一个重点项目开展部门评价工作。2023年上半年，通过“广西预算管理一体化平台”下达全县项目自评任务4245条，部门自评任务106个，实现绩效自评覆盖所有预算单位。

四是着力硬化绩效评价结果应用。2022年，聘请第三方中介机构对2021年度预算5个项目和3个部门整体支出绩效开展了财政重点评价，评价结果均为二等等级。根据《绩效评价结果应用暂行办法》对本次绩效评价项目（含部门整体）均提出了“视实际需要保障下一年度预算支出”的建议，并将本次评价结果作为编制2023年部门预算的依据。

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