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把岗位和服务送到群众家门口

2023年02月28日09:29 |
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“孩子就要上高中了需要照顾,我不打算再去外地务工,想在家附近工作。家政服务这个岗位上班时间比较灵活,很适合我,我就选择这个岗位啦。”年前从深圳打工回来的黄女士在南宁市良庆区那陈镇举办的“春风行动”人才招聘会对工作人员说。

廖女士拿着招聘启事,兴奋地对周围的人说:“这个岗位对应我儿子学习的专业,也符合他的意愿。想不到在家门口也能找到工作,真是感谢党和政府啊。”

保民生稳就业,让老百姓稳稳保住“饭碗”,有能力消费,促进经济社会高质量发展,是“国之大者”。南宁市良庆区纪委监委、人力社会保障、乡村振兴等部门和各镇、街道,把解决群众就业创业问题作为重要政治任务来抓,不断督促职能部门改变工作作风,用心用力用情为群众服务。该城区一改以前在招聘用工人才的常规做法,下沉到各镇、街道招聘用工人才,“群众不出镇岗位就送到家”,以优良作风、最便捷的方式把“金饭碗”送到群众家门口。

“精准把握用工需求和就业需求信息,把‘需求链’和‘供给链’连接起来,是做好家门口就业的前提。”该城区纪委监委驻政府办纪检监察组韦组长在督查城区人社局的时候提出。

“春节前后,我们放弃休息休假时间,分成几个组主动对接企业,及时、全面掌握企业经营发展情况、用工信息,有序开展供需信息精准匹配对接。同时, 依托大数据平台和协调各镇、街道和有关部门,进村入户走访、摆摊设点收集脱贫户、返乡人员务工就业意愿,了解就业意向和创业需求,为劳务双方搭建信息互通平台。‘底数清、情况明’保证了我们制定的工作方案符合实际需求。优良作风转化为优化服务措施,高质量高效率推进稳就业工作。”良庆区人社局相关负责同志说。

“我们要把稳就业作为政治监督的一项重要工作,督促有关部门及时发布信息,引导群众就业创业。专项督查组要深入招聘现场和相关企业调研督查,进一步推动稳就业工作。”城区纪委监委有关负责同志在今年的工作务虚会上提出监督建议。

春雨“滴滴嗒嗒”地下个不停。“春风行动”招聘会正在良庆镇玉洞商业广场进行。天气阴冷,但招聘广场却热气腾腾。人们在领取、阅读招聘资料、咨询工资待遇劳动保障等问题,有的与招聘单位签订了意向协议,满意地离开招聘会场。这是近段时间以来参与应聘人数最多的一次招聘会。由于准备充分、服务周到、保障有力,招聘会取得圆满成功。

“由于连续举办招聘会,我们几个同事都病倒了。但大家仍然坚持工作。她们有的当‘讲解员’,介绍本次招工企业的务工地点、岗位工资待遇;有的当‘引导员’,引导求职者到意向企业招聘点;有的当‘书记员’,帮助群众填写报名表。”招聘现场工作人员向专项督查同志说。

在做好线上线下宣传、招聘的同时,该城区还持续推动就业帮扶政策落地生根。通过比对、排查,对符合条件的脱贫人口、监测对象安排公益性岗位和发放县域内劳务补助,还使用就业补助资金开发乡村公益性岗位安排从业人数120人,使用衔接资金开发乡村公益性岗位安排就业798人。乡村公益性岗位解决了部分因缺知识、缺技能、自身能力不足不能外出务工等劳动力的就业问题。截至2022年底,该区脱贫人口务工总人数4182人,务工总人数超过2021年。就业帮扶政策持续发力,稳定或增加脱贫人口收入,进一步巩固脱贫攻坚成果,推进乡村全面振兴。

据了解,良庆区2023年一季度计划组织开展以“春风送真情、援助暖民心”为主题的春风行动暨就业援助月“服务企业用工、促进农民增收”专项行动系列招聘会12场次,集中为有就业创业意愿的农民工等重点人群以及有用工需求的用人单位提供招工服务,吸引了70多家企业参加,提供岗位400余个,招聘7000多人,涉及新能源、电子加工、制药等行业和领域。一系列招聘会实现群众在家门口就业创业的新期盼,守住千家万户这稳稳的民生幸福。(韦海儒)

来源:南宁市良庆区纪委监委

(责编:张芳、许荩文)

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