9月7日，以“提升青年求职能力 促进高质量就业”为主题的2026年柳州市第四期求职能力实训营学员班正式开班。本期学员班面向离校未就业高校毕业生、毕业年度高校毕业生、登记失业青年、青年退役军人等重点群体，凝聚求职能力实训营优秀师资力量，打造“互动教学+走访企业+路演求职”三位一体实训课堂，帮助青年树立正确择业观、提升就业硬实力。

开班仪式。柳州市人力资源和社会保障局供图

据介绍，该实训营精心定制31门特色课程，涵盖就业形势分析、制定职业规划、设计制作简历、提高面试技巧、锻炼表达能力等满满“干货”，还将组织学员走进广西柳药集团股份有限公司沉浸式感受真实职场环境，并举办专场求职路演活动，邀请该市优质企业现场招聘，表现优异的学员可获得实习或直接入职的机会。

培训结束后，柳州人社部门还将通过推送就业岗位信息、鼓励报名见习岗位、邀请参加各类招聘活动、提供求职就业意见建议等方式构建长效跟踪机制，持续落实参训学员的就业服务，为青年就业“扶上马、送一程”。

柳州市于2024年8月在广西率先启动求职能力实训营项目，致力于为青年就业群体提供“实训+就业”一体化指导服务。到目前，该市已成功举办学员班3期，累计帮助100余名青年明确职业方向、提升求职实战能力；成功举办师资班2期，同步储备了覆盖驻柳高校、中职学校、培训机构和人力资源公司等领域的54名本土就业导师。

青年就业关系民生福祉、经济发展和国家未来。柳州市人力资源和社会保障局相关负责人表示，下一步，该市人社部门将持续强化就业导向，聚焦柳州正加快构建“10+N”现代化工业体系，通过开展公共就业服务进校园系列活动、举办各类专场招聘活动、密集推送就业岗位、提供技能培训和就业创业指导等，引导青年求职群体树立正确的就业择业观，努力破解“有活没人干”“有人没活干”的结构性就业矛盾，让更多龙城青年好就业、就好业。（聂洪民、金俊良）