公司员工实地讲解《高速公路桥梁结构》课程。

广西桂浦高速公路有限公司、广西乐浦高速公路有限公司、广西阳浦高速公路有限公司（以下简称“三浦公司”）分别管理荔浦连线、平乐至荔浦、阳朔至荔浦三条高速公路项目建设，三家公司实行“一套人马”管理模式，在同一办公地点合署办公。一直以来，“三浦公司”党委坚持党管人才原则，厚培人才成长之基，以费曼学习法为基础，打造“三浦课堂”培训品牌，发挥“三浦三站”功能，为人才培养注入强大动力，助推“三浦公司”构建一支与新时代高速公路项目建设相适应的专业技术强、人员素质高的管理人员队伍，切实为荔浦连线、平乐至荔浦、阳朔至荔浦三条高速公路项目建设提供坚强的人才支撑。

“三浦三站”即“三浦课堂”的知识输出站、智慧能量站、协同工作站功能，与费曼学习法相辅相成。费曼学习法强调通过理解、讲述和回顾来深化知识掌握，“三浦课堂”基于这一原理，以自我学习提高为导向，全方位提升员工业务学习能力。

知识输出站加深理解促内化，激发员工内驱力。在“三浦课堂”里，公司各部门管理人员依据费曼学习法的步骤，聚焦业务知识和工作方法等核心内容。他们自己在深入理解工程知识和业务流程基础上，在讲授过程中，把复杂的工程知识用通俗易懂的方式传递，将业务流程的每个细节清晰讲解。在此过程中，授课员工对自身业务板块知识重新梳理并深度内化。同时，向他人讲解的过程中能让授课员工更敏锐地发现知识薄弱点，进而深入学习、强化理解，让知识在输出中不断夯实和拓展。对于参与培训的员工而言，这种培训方式能使他们快速抓住重点，轻松进行学习，用最少的时间全面了解高速公路建设各业务板块内容，生动体现“三浦课堂”的“知识输出站”功能。

培训现场。

智慧能量站促进知行相融合，提高员工综合能力。“三浦课堂”深刻践行费曼学习法中知识输出与实践检验的理念，在巩固理论基础知识之上，积极拓展实践课程。如无人机拍摄实操、计量收方实操以及路基、桥梁等高速公路建设现场管理课程，让员工有机会将所学知识应用于实际场景。讲师与学员一起走出教室、走进工地现场，在实践中深化对知识的理解，真正做到学以致用。“三浦课堂”成为了“智慧能量站”，知识在实践与理论的碰撞中转化为智慧和能力，也丰富了教学形式，让费曼学习法得到更生动的体现。

协同工作站加强多方互协作，推动多方交流协作。“三浦课堂”实用且丰富的课程在培养公司员工的基础上，吸引了更多相关人员参与，学员队伍从本公司员工延伸到设计、监理、施工等参建单位以及运营公司员工，让“三浦课堂”从“三浦公司”内的日常学习机制向外拓展成多单位共同交流学习的平台。在这里，不同单位的员工相互交流、协同合作，切实发挥“三浦课堂”的“协同工作站”作用。

自“三浦课堂”开展以来，公司已累计开课29次，参加培训学员达700余人次。在费曼学习法的指引下，“三浦课堂”切实提升了公司整体员工的学习能力、工作本领和综合素质，为公司在高速公路建设领域的发展奠定了坚实的人才基础。

在未来的发展道路上，“三浦公司”党委将继续秉持党管人才的原则，持续深化和优化现有的人才培养模式，为公司培育更多优秀人才，让人才的智慧和力量在高速公路建设中闪耀光芒，为交通强区做出积极贡献。

阳涛 摄影报道

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