近年来，桂林市雁山区结合辖区高校多的实际，认真研究和解决征兵工作中遇到的新情况、新问题，拓展思路、开拓创新，取得了连续10年无退兵的显著成绩，多次被桂林市征兵办、桂林警备区评为征兵工作先进单位。

联动协作，营造良好社会氛围。每年征兵工作开始前，雁山区征兵办公室都要组织该区公安、卫健、教育、监察等单位领导签订“军令状”，保证不给部队输送一个不合格兵员。同时，该区各级政府认真落实上级的各项优抚政策，营造了全区上下重视、关心、支持国防和军队建设的良好氛围。

多措并举，合力抓好宣传发动。在当前“一年两征”的新形势下，雁山区征兵办由宣传部门牵头，整合工、青、妇等群众团体和新媒体的宣传教育资源，不间断开展大规模、全方位的国防法规和征兵宣传教育活动，营造全社会关心国防建设和支持征兵工作的良好氛围。

合力筑牢廉洁征兵“防火墙”。雁山区征兵办公室，通过在该区征兵办、各乡（镇)和高校设立举报信箱和举报电话，向社会公布征集政策、标准、条件和政治考核程序，以及该区人大、纪检、公安、教育等部门联合组成廉洁征兵督察小组，与各有关部门层层签订廉洁征兵工作责任状等方式，坚持把廉洁征兵贯穿兵员征集全过程，做到了强化认识不断线、责任传递不脱节、军地协作不掉链、制度落实不间断。

打牢根基，抓好役前教育训练。雁山区预定新兵役前教育训练严格参照现役部队新兵连的标准，从一日生活制度和作风养成入手，严格日常管理、重视安全防范、落实疫情防控要求、突出思想引导、强化国防意识，全面打牢预定新兵的从军根基和报国情怀。（王胜）

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