近日，中國進出口銀行廣西分行開展“合規官話合規”專題授課，圍繞“筑牢合規文化根基，力促新規落地見效”合規主題文化月系列活動安排，以“樹立和踐行正確政績觀 弘揚合規文化創造價值”為主題，重溫“五要五不”中國特色金融文化，深入解讀《金融機構合規管理辦法》實施的背景、主要內容和重要意義，深刻闡釋合規與業務發展的辯証關系，明確合規管理的各項重點任務，倡導以高水平合規保障高質量發展行穩致遠。

開展“合規官話合規”專題授課。進出口銀行廣西分行供圖

合規官強調，“嚴密的內控合規管理”是進出口銀行戰略體系的八大支撐之一。2026年是貫徹落實戰略體系的關鍵之年，要以樹立正確經營觀、業績觀、風險觀為引導，深刻認識合規改革及合規管理新要求，堅決樹牢“合規立行”的經營理念，將合規管理與主責主業、風險防控、精細化管理、人才隊伍建設四大專項提升行動結合起來，鑄牢合規根基，為全面推進促進分行高質量發展提供堅強合規保障。

活動設立合規官現場授予合規寄語牌環節。通過“授牌”行動，強化合規管理高層引領，指導各業務條線和管理部門進一步強化合規意識、明晰行為邊界、規范操作流程，實現合規責任層層傳遞、合規要求內化於心、外化於行，推動形成全員自覺守規的良好氛圍。

此次活動是廣西分行厚植合規文化、踐行“合規立行”理念的生動實踐。下一步，進出口銀行廣西分行將持續深耕合規文化管理體系建設，充分發揮政策性金融職能作用，支持廣西面向東盟高質量發展。（進出口銀行廣西分行）