中信銀行南寧分行堅持黨建引領，組織全行開展“合規文化根植年暨2022年風險合規文化季”活動，深入推進“三個一”工作要求及“四大任務”執行，踐行“嚴治行、強合規、深根植”九字訣，厚植合規文化根基，為中信銀行南寧分行高質量發展提供堅強作風保証。

嚴治行。中信銀行南寧分行貫徹執行“嚴”的主基調，落實“三個一”工作要求和“三管三必須”履職要求，通過召開會議、發布通知、面對面宣講、企業微信群提示等推動方式，大力倡導聚核聯動，貫穿“三個融合”，持續強化“黨建+合規”模式融合、“3+1”行動融合、“正已守道”深入融合，堅持全面從嚴治黨、從嚴治行“永遠在路上”。

強合規。突出“抓黨建、同治理、聚合力”，層層壓實主體責任，通過強監管溝通、強警銀聯動、強懲戒曝光“三拳出擊”，強化國家政策執行、巡視及專班整改、嚴肅問責處罰，針對重點整治問題“追根溯源”，強調令行禁止、一經查實、零容忍、嚴懲戒，督導不碰紅線、守住底線、夯實根基。

深根植。結合“合規巡講下基層”活動，中信銀行南寧分行層層推進和深入開展文化宣貫，在內聯網開設宣傳飄窗、統一印發海報展架在行內布放﹔組織經營機構全員現場分級默寫“一把手”及領導干部、從業人員“十禁”條款﹔結合案件反思及警示教育，發動全員參與合規大討論，提煉“合規金句”、自制“小貼士”、方言版“十禁”背誦或防范違規行為的短視頻、畫報等，以生動形象的多種方式，提升文化建設的吸引力和生命力。（中信銀行南寧分行）

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